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PARCOURS
Le BTS Tourisme
Présentation du BTS Tourisme
Le BTS Tourisme est un diplôme Bac+2 qui forme des professionnels capables de travailler dans le secteur du tourisme en informant et conseillant les clients, en concevant et commercialisant des prestations touristiques, et en contribuant au développement de projets touristiques.
Le titulaire de ce BTS intervient dans des entreprises de tourisme, des offices de tourisme, des agences de voyages, des hôtels, des compagnies de transport, des parcs d’attraction, ainsi que dans des organismes institutionnels dédiés au développement touristique.
Son rôle est essentiel dans un secteur en pleine évolution, marqué par la digitalisation, l’essor du tourisme durable et la diversification des attentes des voyageurs.
Objectifs du BTS Tourisme
Le BTS Tourisme vise à former des professionnels capables de :
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Accueillir, informer et conseiller les clients sur des prestations touristiques.
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Concevoir, promouvoir et vendre des produits et prestations touristiques adaptés aux besoins des clients.
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Organiser et gérer des projets touristiques en tenant compte des enjeux économiques, culturels et environnementaux.
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Assurer une veille informationnelle et utiliser les outils numériques pour enrichir l’expérience client.
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Participer à la gestion et l’animation de sites touristiques, d’événements et d’espaces d’accueil.
Profils et prérequis
Le BTS Tourisme s’adresse aux étudiants :
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Titulaires d’un Baccalauréat général, technologique ou professionnel.
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Passionnés par le tourisme, le voyage, la culture et la relation client.
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Ayant une bonne aisance relationnelle et linguistique.
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Intéressés par les nouvelles technologies et la digitalisation du secteur.
Admissions
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Dossier de candidature complété
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Entretien d'orientation et/ou de motivation
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Test de positionnement
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Dossier de candidature validé
Organisation
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La formation se déroule sur deux ans.
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2 jours par semaine en école.
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Périodes de temps plein en entreprise.
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Contrôle continu.
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Examens oraux et écrits.
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Participations à des concours (Business Game, Les Négociales).
Financement de la formation
Toutes nos formations sont proposées en contrat d'apprentissage et en contrat de professionnalisation.
D'autres financements sont possibles :
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Compte personnel de formation (CPF),
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Opérateurs de compétences (OPCO)
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Pôle Emploi.
L'établissement s'engage à ne demander aucune participation financière en cas de contractualisation de contrat d'apprentissage ni à l'apprenti ni à l'entreprise.
Il est à noter que les trois premiers mois de formation sont intégralement pris en charge en cas de recherche d'alternance.
Coût de la formation : 8.297 euros.
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